如何追內(nèi)向的女生

我們經(jīng)常會(huì)說這個(gè)人外向，這個(gè)人內(nèi)向，而實(shí)際上心態(tài)學(xué)上的內(nèi)向外向，指得是穩(wěn)定的心態(tài)能量方向。兩者都是有自己的優(yōu)勢(shì)，那么內(nèi)向者的優(yōu)勢(shì)有哪些呢？ 花鎮(zhèn)情感導(dǎo)師 告訴大家，內(nèi)向的女生又該怎么追呢?

一、內(nèi)向者的優(yōu)勢(shì)有那些

內(nèi)向的人做任何事會(huì)經(jīng)過深思熟慮而外向的人則是做了再說。就因?yàn)檫@樣的基因差異造就了內(nèi)向與外向。我們說一個(gè)人內(nèi)向或者外向，大都是相對(duì)的。那么內(nèi)向者的優(yōu)勢(shì)有那些呢?

1、內(nèi)向者更善于仔細(xì)思考后再做決定，決策更穩(wěn)妥

內(nèi)向的人某些特質(zhì)，如善于自省、注重深度、表達(dá)精準(zhǔn)等，使他們也能成為卓越的領(lǐng)導(dǎo)。調(diào)查顯示，40%的美國(guó)公司高管是內(nèi)向者。

微軟創(chuàng)始人比爾·蓋茨是個(gè)性格內(nèi)向者，但他卻利用自己的遠(yuǎn)見卓識(shí)打垮了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，并運(yùn)用他的經(jīng)營(yíng)智慧讓微軟名噪天下，從而成就了今日的微軟帝國(guó)。與他一起共同執(zhí)掌了微軟28年之久的鮑爾默曾這樣評(píng)價(jià)過他：“他是一個(gè)比較內(nèi)向的小伙子，不太愛說話，但渾身充滿了活力?！闭l能料到，內(nèi)向反而成就了比爾·蓋茨的輝煌。

2、內(nèi)向者善于聆聽，利于溝通

一次訪談中，喬·吉拉德曾這樣總結(jié)他成功的要訣：用心聆聽!只有用心聆聽，你才能認(rèn)同顧客的心態(tài)感受，把握客戶的需求與問題，從而達(dá)成協(xié)議。

事實(shí)上，交際的目的只在于了解什么是你對(duì)面這個(gè)人最關(guān)心的，而你又能提供何種幫助。身為內(nèi)向者，喬·吉拉德不需要嘩眾取寵，他不需要不停地握手取悅對(duì)方或者滔滔不竭地談?wù)撟约骸Ｔ谶@樣的情況下，一個(gè)聆聽者的角色更能恰如其分地體現(xiàn)出他的優(yōu)勢(shì)。通過積極地聆聽，把握對(duì)方的需求和問題，從而更有利于雙方的交流。

二、如何追內(nèi)向的女生

內(nèi)向的女孩容易讓追求她的人，覺得手足無措。因?yàn)閮?nèi)向靦腆的女孩的沉默容易讓追求她的人誤以為，她對(duì)他的話不認(rèn)同、不高興，才不講話。那么該如何追內(nèi)向的女生呢?

1、更真誠(chéng)的自我暴露和引導(dǎo)

男人往往很像聽內(nèi)向的女孩講講她們心里的話，但是內(nèi)向的她們可能還不習(xí)慣。這就需要追求者首先自我暴露自己的心聲，在一開始的聊天中，可以多聊聊自己。而且你不需要擔(dān)心她們會(huì)無聊，因?yàn)閮?nèi)向的人往往都能勝任一個(gè)好的傾聽者。伴隨著你的講述，這個(gè)內(nèi)向的女孩會(huì)覺得你親切了起來，在經(jīng)過適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)后，她們會(huì)愿意為你試著講出心中的那些話。

2、更強(qiáng)大的情緒處理能力

有時(shí)候，看著對(duì)方?jīng)]反應(yīng)，追求內(nèi)向女孩的男人，會(huì)很著急，甚至抓狂、沮喪。既然你知道她的情緒比較內(nèi)斂，就不要期待的她會(huì)做出一些很強(qiáng)烈的反應(yīng)。要保持淡然，仔細(xì)觀察，她們微微發(fā)紅的臉和有些紊亂的呼吸，會(huì)告訴你，她并不是什么都沒有感覺到!內(nèi)向的女生，總是不愛說話，也不太懂情趣。如果你喜歡她，請(qǐng)多了解她，多引導(dǎo)她。打開她的心扉，走進(jìn)她的心。